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(5)报名人员在报名时需提交以下材料:

①《2019年阿拉善右旗第一幼儿园引进急需人才报名表》;

②身份证、户口簿、学历(学位)证书、中专学历提供户籍所在地县级以上教育行政部门出具的全日制中专学历证明材料、大专及以上学历提供带有二维码且在有效期内的学历证书电子注册备案表或学历认证报告、教师资格证书、普通话证书(原件、复印件各一份)、从事幼教单位和所在地县级以上教育主管部门领导签字盖章的工作经历证明材料和劳动合同;

③本人近期同底免冠1寸彩色照片4张,档案袋1个;

④阿拉善右旗旗外报名人员需提供户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明;

⑤报名人员自行准备的其他材料。

(6)通过电子邮箱报名的考生须于2019年2月2日前携带所需证书原件到阿拉善右旗人力资源和社会保障局报名处,进行现场确认及资格审查,逾期视为自动放弃。

2.资格审查

(1)由组织、人社、教体、公安等相关部门组成资格审核组,负责报名人员学历、专业、户籍等资格条件的审核工作。

(2)领取准考证请关注“中国阿拉善右旗”门户网站(http://www.alsyq.gov.cn)。

(三)考试

1.考试时间地点:以准考证为准。

2.本次引进人才考试采取专业测试+面试(答辩)的方式进行。其中,专业测试占70%,面试(答辩)占30%。

(1)专业测试主要测试引进人员的专业知识、业务能力和工作技能。本次引才专业测试主要采取试讲、技能专业测试等灵活方式进行,分值为100分。报考蒙授幼儿教师岗位的引进人员,参加专业测试时必须用蒙古语。

(2)面试采取现场答辩等方式进行,分值为100分。

3.专业测试,面试根据总体情况均设定最低分数线。

4.总成绩的计算和公布

(1)双向选择当中总成绩只作为最重要的参照依据运用。引进人员总成绩计算公式为:总成绩=专业测试成绩×70%+面试(答辩)成绩×30%。同一岗位最后一名引进人员总成绩出现并列的,以专业测试成绩高低排序,专业测试成绩也相同的,应组织加试(加试形式由领导小组根据实际确定)。

(2)考试总成绩在“中国阿拉善右旗”门户网站(http://www.alsyq.gov.cn)进行公示,同时公布监督举报电话,接受社会监督。

(四)体检

1.体检参照公务员录用体检有关规定进行。

2.引进人员体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况的,取消引进资格。

3.体检医生与体检者有回避关系的,应回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职,造成不良后果的工作人员,按照有关规定处理。

4.体检时间:另行通知。

5.体检地点:阿拉善右旗人民医院,体检费自理。

(五)公示与引进

1.根据引进人员的总成绩以及体检结果确定拟引进人员,拟引进人员名单在“中国阿拉善右旗”门户网站(http://www.alsyq.gov.cn)公示,公示时间为7天。同时公布监督举报电话,接受社会监督。

2.公示期结束后,无异议人员列入编制管理;对有反映问题的引进人员,查有实据的,不予引进;对反映的问题一时难以查实的,暂缓引进,待问题查清后再决定是否引进。

3.递补。引进人才出现空缺时,根据成绩从高分到低分依次进行递补,只递补一次。

4.引进人员一经录用,试用期内列入编内管理,试用期1年。试用期满考核不合格人员按相关程序予以辞退;从试用期开始与引进人员签订服务期协议或合同,服务期限不低于5年,具体按照《事业单位人事管理条例》等有关规定执行。

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